省養護公司2022年度黨團、精神文明建設和意識形態工作會召開

3月4日上午，省養護公司黨團、精神文明建設和意識形態工作會在福州召開。會議全面總結了2021年黨團建、精神文明建設和意識形態工作，安排部署2022年工作任務。集團黨委書記、董事長蔡暉作工作報告。

會議指出，2021年，公司黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和十九屆歷次全會精神為指導，深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話和來閩考察重要講話精神，在集團黨委的堅強領導下，聚焦建黨百年歷史節點，準確把握黨史學習教育主題主線，深入開展“再學習、再調研、再落實”、“黨建品牌深化年”等活動，以嚴實作風落實全面從嚴治黨主體責任，圍繞公司“十四五”發展規劃和國企改革三年行動等重點任務，促進黨建業務深度融合，以高質量黨建引領養護事業高質量發展。

會議強調，2022年是黨的二十大召開之年，是國企改革三年行動收官之年，也是公司搶抓新機遇、應對新挑戰、實現新發展的關鍵一年。我們要堅持把黨的政治建設擺在首位，忠誠擁護“兩個確立”，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。堅定不移發揮黨的領導黨的建設的獨特優勢，持續通過黨建“軟實力”的積蓄，促進企業“硬實力”的增長。　

會議就抓好2022年黨團建、精神文明建設和意識形態工作落實，提出了抓好“五個強化”，實現“五個提升”的具體要求：

一要強化黨的政治建設，提升改革發展的引領力。堅持把黨的政治建設擺在首位，堅定政治信仰，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。嚴格執行黨委工作規則、黨委前置研究討論重大經營事項清單、“三重一大”決策程序等，確保公司黨委“把方向、管大局、促落實”作用發揮得更加到位、更加明顯、更加突出。　

二要強化政治理論學習，提升干事創業的向心力。落實好“第一議題”制度、黨委理論學習中心組學習制度和“三會一課”制度，緊緊圍繞“迎接二十大、貫徹二十大精神”這一主線，開展黨的二十大精神專題學習活動，全力抓好黨員普遍輪訓，確保黨員全員輪訓質效。

三要強化基層組織建設，提升服務發展的戰斗力。抓好養護資源整合后所屬單位（項目部）的黨組織建設，按時完成公司黨委和所屬黨支部換屆及選舉工作。緊跟集團“海絲高速”黨建品牌實施步伐，全面促進黨建品牌建設與項目建設融合、與公司發展融合、與人才隊伍建設融合，推動黨建引領作用不斷增強。

四要強化黨風廉政建設，提升拒腐防變的免疫力。做深做細政治監督，通過“1+X”專項督查、內部審計等途徑，發揮“監督的再監督”作用，推動各部門和所屬各單位進一步修訂《廉政風險防控手冊》，重點梳理新增重點崗位和關鍵環節的風險點，制定防范措施，從源頭上防控風險。

五要強化文明文化建設，提升共謀發展的凝聚力。持續開展“家文化”創建活動，搭建職工建功立業平臺，激發廣大職工的主動性、積極性和創造活力；抓好團青隊伍建設，圍繞企業中心大局，凝聚廣大青年建新功、開新局；全力做好迎接十五屆省級文明單位屆中初評工作。